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亚马逊进步最低人为的面前:砍奖金、取消股票分红!

亚马逊本周早些时辰 许愿 ,从11月1日起,将美国员工的最低时薪上调至15美元。现在 ,这些员工将失 去月度奖金和股权鼓舞 。
两位熟习 亚马逊薪酬政策的人向彭博体现 ,过去 ,亚马逊

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圣地亚哥州立大学管帐学传授DavidDeBoskey向彭博表现,在现在告急的苏息力市场中,高时薪比股票鼓动更能吸引员工

一些亚马逊的老员工对加薪的幅度并不称心。他们表现,本身的加薪幅度很小,而局部新员工的加薪幅度将高达40%。

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佛蒙特州商榷员和前总统竞选人,BernieSanders在外交媒体和地下声明中连续数月炮轰亚马逊,称其压榨员工薪水、义务情况恶劣,央求执法机构对亚马逊睁开观察。Sanders指责亚马逊时薪太低,招致很多员工不得不恳求当局救援,而亚马逊CEO贝佐斯却日进斗金,逐日收入高达2.6亿美元。

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亚马逊表现:“另外,由于它不再以鼓动为基本,薪酬将变得愈加直接和可猜测。”

“我们听取了批驳者的见地,仔细琢磨了我们想做什么,我们决议要作出模范。我们对这一变卦以为高兴,并鼓舞我们的竞争敌手和其他大型东家到场我们的行列。”

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亚马逊CEO贝佐斯表现,

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该公司在一份声明中表现,即使在撤消奖金和股票夸奖后,小时工和客户效劳职员的薪酬总额也将有所增长。

亚马逊表现,该公司也将末端游说联邦当局将最低时薪从7.25美元增长到15美元。

彭博援引两位知恋人士透露,那些时薪已超越15美元的工人将获得每小时1美元的加薪。

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亚马逊此前表现,本次加薪将惠及约25万名现有员工以及10万名圣诞季将雇佣的暂时工。

近几年来,亚马逊不断遭到种种关于其运用条约工来规避监禁并下降资本的诉讼的困扰。

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两位熟习亚马逊薪酬政策的人向彭博表现,过来,亚马逊货仓工人可以获得每月数百美元的奖金及股票夸奖。而周三,该公司告知员工称,这两项福利将被撤消。

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亚马逊本周早些时候许愿,从11月1日起,将美国员工的最低时薪上调至15美元。如今,这些员工将得到月度奖金和股权鼓动。

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另外零售商。特朗普还指责贝佐斯拥有的《华盛顿邮报》,以为该报对他引导确政府存有成见。

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特朗普总统仿佛也对炮轰亚马逊“上瘾”,不时指责亚马逊交税太少,占当局廉价,并且挤垮了

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